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紅色革命老區走出的匠心人
時間:2021-05-20 來源:建築工程學院 作者:

程勝學,2010屆建築裝飾工程技術專業校友,現為襄陽蔚雅裝飾工程有限公司總經理。

2009年11月-2010年3月,在襄陽百姓裝飾實習期間,主要負責工程監理工作。在公司最大的收獲是把學校學到的專業知識用于現實工作中,同時在工作中去補缺自己專業不足,學習和豐富知識,特别是建築材料、工程管理等專業知識鞏固加強。

為了能更好學習到裝飾行業的經驗,2010年4月,他毅然選擇從大公司辭職,進入襄陽榮嘉裝飾從事設計師的工作,正因為他的努力,他很快就能勝任自己的工作,并且很快升職到設計部經理的職位。

經過一年多的學習與拼搏,并在家人的支持下,2011年,走向了第一次的創業之路,創立襄陽蔚雅裝飾工程有限公司。在公司經營期間,憑借過硬的專業知識,先後承接襄陽中機亞飛汽車銷售公司4家4S店内外裝飾工程、湖北萬盟數控辦公樓及樓前廣場裝飾綠化工程、天濟大藥房2号鋼結構倉庫建造工程、襄陽萬蔚陽辦公樓實驗樓裝飾工程等。同時在經營過程中,先後接收母校金年会金字招牌40餘名學弟學妹實習定崗。


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  市場是瞬息萬變,稍有不慎就會跌倒。2014年底,程勝學雖然已經積累了一定的财富,但是他清楚,按照目前的經營方式不去學習大企業的管理運營模式很難做大,很難走得長遠。于是他毅然選擇關掉公司。

2015年1月,他加入到全國直營連鎖裝飾企業——武漢面對面裝飾,毅然從一個工程監理做起,經過自己的不斷努力以及企業着重的培養,2016年就做到店總的崗位,帶領60人的團隊。

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不同企業有不同的管理方式,正所謂要取百家之長,2017年12月,他又再次來到襄陽精工藝匠裝飾。2017年-2019年,同樣,他還是從最基層做起,從一個設計師快速做到企業的集團運營總監,負責集團旗下三家分公司的前端營銷及運營工作。在此期間,經過他的努力,和母校金年会金字招牌建立了長期校企合作,為建築工程學院新一代的教學模式——《現代師徒制》的施行提供較多的可行性方案,并協助付諸實施,每年為母校提供60餘人的見習崗位,20人的就業崗位。

人一旦有夢想,就不會輕易的去放棄。經過5年的學習,他已經很好掌握大型企業的運營方法并增加了更多的人脈。2019年7月,他再次走向了二次創業之路。相比于第一次創業,這一次的創業他運用了目前非常流行并行之有效的經營方式——《合夥人制》。他以120萬元入股襄陽宅易裝裝飾工程有限責任公司,占公司76%股份,成為公司最大股東。襄陽宅易裝襄陽區域内(含下面縣市區),目前有5家分店,一家旗艦店。旗艦店坐落于城市東進主道——航空路,場館面積1000餘平,員工30人,場館内呈設家居裝飾裝修全系産品,一站式采購,省心省力省錢。


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通過近一年的運營,目前業績達到1200萬,接受母校定崗實習30多人次,18名母校畢業生就職于宅易裝的不同崗位,同時他正在努力踐行企業發展理念——臻緻工藝,打造高品質環保家裝品牌。

創業是不易的,隻有踏踏實實走好每一跬步,才能一步一步成長。牢記生命,不忘初心,做最好的自己,為員工謀福利,為母校添光異彩,為社會分擔責任。

 


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全國創新創業示範校50強          中國職業教育百強院校

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